女生好就业的专业

女生好就业的专业

  女生好就业的专业，现在有很多女生在选择专业的时候，可能都会选择不适合自己的专业，根本没有考虑以后的就业情况，现在的社会，女生应该学习一些既赚钱又有前景的专业！下面和小编一起来看看女生好就业的专业有哪些。

  女生好就业的专业1

  小语种专业

  诸如阿拉伯语、西班牙语、法语等几个不太小的小语种。第一，女生语言接受、文字接受能力较强，对语言兴趣相对较大；第二，小语种专业将来就业方向多为翻译或者国际贸易工作，薪水较高，且大多会在一线城市工作。无论在校期间或是毕业后出国机会很多，对于女生开拓视野、提升社会阶层很有帮助。

  涉外专业

  诸如国际事务与国际关系、国际政治、外交学等涉外专业。此类专业教学重点在于培养学生的国际视野和语言能力，未来就业方向一般为外交、贸易等方面的工作。第一，语言、交际方面女生相对有优势；第二，院校对此类专业往往注重资源投入，相比其他专业，系内学生有更多资源可享，如作为交换生出国学习等。

  金融工程

  虽然叫做工程，但不限男女，性别比例也比较适中。这类专业知识涉猎较广，包含经济、管理、法律以及金融财务等专业知识，培养方向主要是复合型人才，而当下就业形势中最抢手的便是这类人才。就业方向一般是跨国公司和金融机构中金融财务管理、金融分析等岗位，如果能力突出，还能进入顶尖投行，变身白富美也是没有问题的。

  心理学专业

  这类专业虽然在不少大学属于冷门，但近几年出现升温现象。第一，心理学专业就业多为心理辅导、心理教育工作，女生天性善于交流沟通、察言观色，在此领域发展必定如鱼得水。第二，近几年人们对心理健康问题逐渐重视，尤其家长对学生心理疏导、儿童心理教育上更加以重视，因而学习此类专业再对教育学科加以研究，必定可以适应未来学生心理咨询师、儿童教育专家等巨大人才需求。

  文化产业管理专业

  文化产业是从事文化产品生产和提供文化服务的经营性产业，虽属管理类专业，但包含范围较为广泛，诸如新闻出版、广告会展、文化贸易、文化经济以及文化旅游等专业。这类专业很适应近年来中国文化产业快速发展的趋势，未来市场需求将会很大。未来就业方向可选择事业单位，对于想求工作环境好、工作稳定的女生再合适不过了。

  广播电视学专业

  这类专业属于文化产业管理专业中的一个分支。近年来广播电视的飞速发展，让系统节目、直播节目以及专业化频道成为主流，因而这个专业领域的人才更加炙手可热。而相比播音主持专业，这个专业能培养学生更深厚的文化功底和学术功底，尤其对于形貌较好的女生，毕业于这类专业有机会成为出镜记者、新闻主播等职业。

  女生好就业的专业2

  会计学专业

  会计学专业在全国多数省份都是志愿填报的'热门专业之一。多项统计调查显示，会计学专业本科毕业生半年后就业率为90%以上。理科女生学会计学专业也是一个不错的选择，其就业前景也很好。

  就业方向：理科女生学会计学专业可以从事会计、出纳，审计，税务，金融机构，理科女生要注意刚入职待遇不会太好，随着经验的积累会越来越吃香。

  薪资待遇：新员工的合理月薪在3000元以上，绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。

  护理专业

  护理专业一直是薪水丰厚的职业之一，同时，护理人才又是国际紧缺的人才之一。对于一个理科女生来说，学护理是一个稳定的工作。当前市场上最紧缺的，同时也是对于理科女生来说，从女生的生理、心理等各方面来讲比较符合女孩子从事的职业。

  就业方向：理科女生学护理专业可以从事临床护理、预防保健、护理管理、护理教学和护理科研工作。护理学专业毕业后的工作方向还可以是：育婴师，私人家庭护理师，持有相关证书出国做护理师，目前，护理师出国待遇非常好，需求量也比较大。

  薪资待遇：护理专业是一个热门行业，护理学专业毕业生的平均薪资为3955元，其中应届毕业生工资4999元，3-5年工资5249元。

  财务金融专业

  对于理科女生来说，学习财务金融类的经济专业是最符合当下社会潮流的选择。随着社会上的金融公司的不断发展和增加，对于金融类的财务人员的需求也是不断的加大的。理科女生学习金融专业需要掌握基本的基金绩效评估、风险控制以及资产配置等专业。未来毕业以后财务金融专业的理科女生可以选择去证券公司从事会计或者审计的职业。比较稳定的理科女生也可以选择去到银行从事财务管理的工作。

  计算机专业

  对于理科女生来说，虽然学习计算机行业看起来枯燥乏味，但是随着网络技术的不断发展壮大，it行业也成了时下最热门的行业。理科女生选择学习计算机专业，毕业以后可以每天坐在高档的写字楼里面干着让人羡慕的高薪工作。并且现在的互联网行业的发展态势是紧缺计算机专业人才，工资水平也就可想而知了。

  民航管理专业

  学民航管理专业薪资较高。近年来，我国民航业迅速发展，中国民航总局局长在全国民航工作会议上提出：到2020年，中国将再新增 2600多架飞机，民航总局将投入超过5000亿的资金用于机场建设。而民航业却存在着巨大的人才缺口，许多民营航空公司为此展开人才大战，高薪挖角。